Unsere Unternehmenspolitik

Durch Tradition und Moderne zu hochwertigen Kaffee

Wer sind wir?
Seit 1890 rösten wir im Einklang zwischen Tradition und Moderne hochwertigen Kaffee und sichern die Wahrung höchster Ansprüche für Kunden der Gastronomie und des Großhandels in ganz Europa. Unser Hauptziel ist es Vertrauen in unsere Produkte zu schaffen. So erfüllen wir auch alle Anforderungen und gesetzlichen Bestimmungen zur Erzeugnissicherheit und zum Produktschutz.
Durch wirtschaftliche Unternehmensführung erarbeiten wir optimalen Gewinn, um die Existenz und die langfristige Weiterentwicklung des Unternehmens und dessen Produkte zu garantieren.

Unsere Marktbeziehungen
Wir beraten unsere Kunden individuell und gehen auf deren speziellen Wünsche und Erwartungen ein. So bieten wir auch neben Kaffee Zusatzleistungen, wie Kaffeemaschinen. Unsere Produkte zeichnen sich durch besonders hohe Verträglichkeit, optimale Produkt- und Verarbeitungsqualität und einen wohltuenden Geschmack aus. Die absolute Ausgewogenheit in allen Kaffeesorten ist uns dabei besonders wichtig. Gute und partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Kunden werden von uns gefördert.
Neben der Tradition setzen wir auch neue Technologien und Methoden ein. So haben wir 2001 eine neue Betriebsstätte gebaut, welche mit dem aktuellen Stand der Technologie ausgestattet ist und optimale Hygienebedingungen und Gebäudeschutz bietet. Nur durch die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Unternehmens, unserer Produkte und Dienstleistungen, sowie aller Arbeiten und Strukturen und die strikte Einhaltung aller Hygienebestimmungen können wir unsere Kunden auch weiterhin bestmöglich betreuen.

Unsere Mitarbeiter
Alle Mitarbeiter sind untereinander Partner und nur durch einen bestmöglichen internen Informationsfluss und Zusammenarbeit können wir unseren Kunden hohe Produkt- und Verarbeitungsqualität und optimale Dienstleistungen bieten. Daher ist der Chef für die Mitarbeiter stets ansprechbar und wir legen größten Wert auf Zusammenarbeit, individuelle, kollegiale Behandlung und ein angenehmes Betriebsklima. Die laufende Schulung und Weitergabe des Wissens und der Erfahrungen, sowie eine angemessene, pünktliche Entlohnung hat bei uns einen besonderen Stellenwert.
Vom Mitarbeiter erwarten wir Einsatz für unsere Kunden und das Unternehmen, Verantwortungsbewusstsein, Mitdenken, unternehmerisches Handeln, Unterstützung unserer gemeinsamen Ziele, Zusammenhalt, Kostenbewusstsein, die Einhaltung der Hygienebestimmungen und aller internen und gesetzlichen Bestimmungen und Regelungen.

Unsere Lieferantenbeziehungen

Zu unseren Lieferanten pflegen wir einen partnerschaftlichen Kontakt und langfristige Beziehungen, die auf Vertrauen bauen. Wir können unsere Kundenerwartungen nur bestmöglich erfüllen, falls wir qualitative Produkte einsetzen, welche auch mit größter Termintreue, Hygieneniveau und Zuverlässigkeit geliefert werden und alle rechtlichen Bestimmungen einhalten. Daher achten wir bei der Auswahl unserer Lieferanten neben dem Preis in erster Linie auf Qualität, Liefertreue, Hygiene, Einhaltung aller Bestimmungen und die korrekte Einhaltung der Vereinbarungen.

Unsere Umfeldverpflichtung
Wir optimieren, wo möglich und wirtschaftlich vertretbar, laufend unsere Umweltleistungen und halten stets alle Umweltgesetze ein. So bieten wir u.a. auch Mischungen aus rein biologischem Anbau.
Alle Maßnahmen zur Arbeitssicherheit, Sozialaspekte und ethische Belange sind uns in unserem Unternehmen wichtig. Besonders gilt dies für unsere Faitrade-zertifizierten Produkte.

Die Geschäftsleitung
Peter Schreyögg

Partschins, 24.02.2014

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